Sigortalı ücretli çalışan sayısı temmuz ayı itibariyle bir yılda 494.5 bin artarak 13 milyon 110 bine ulaştı. Bu dönemde sigortalı ücretli kadın istihdamı 223 bin artarak 3 milyon 392 oldu. Yani son bir yılda yaratılan her yeni 100 istihdamın 45’ini kadınlar oluşturdu. TEPAV İstihdam İzleme Bülteni’nin 32. sayısı yayımlandı. Bültende Sosyal Güvenlik Kurumu ve Türkiye İş Kurumu verileri kullanılarak kadın istihdamı da geniş bir şekilde değerlendirildi. Değerlendirmeye göre, sigortalı ücretli kadın istihdamına sektörel bazda bakıldığında 76 bin artışla bina ve çevre düzenleme faaliyetleri en çok artış yaşanan sektör oldu. Bu sektörü 32 bin artışla perakende ticaret, 25 bin artışla yiyecek ve içecek hizmeti faaliyetleri ve 20 bin artışla eğitim sektörleri takip etti.
Kadın Çalışan Sayısı
KARAMAN SİGORTALI KADIN ÇALIŞAN SAYISI EN FAZLA ARTAN 15 İL ARASINDA


Sigortalı ücretli çalışan sayısı temmuz ayı itibariyle bir yılda 494.5 bin artarak 13 milyon 110 bine ulaştı. Bu dönemde sigortalı ücretli kadın istihdamı 223 bin artarak 3 milyon 392 oldu. Yani son bir yılda yaratılan her yeni 100 istihdamın 45’ini kadınlar oluşturdu. TEPAV İstihdam İzleme Bülteni’nin 32. sayısı yayımlandı. Bültende Sosyal Güvenlik Kurumu ve Türkiye İş Kurumu verileri kullanılarak kadın istihdamı da geniş bir şekilde değerlendirildi. Değerlendirmeye göre, sigortalı ücretli kadın istihdamına sektörel bazda bakıldığında 76 bin artışla bina ve çevre düzenleme faaliyetleri en çok artış yaşanan sektör oldu. Bu sektörü 32 bin artışla perakende ticaret, 25 bin artışla yiyecek ve içecek hizmeti faaliyetleri ve 20 bin artışla eğitim sektörleri takip etti.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: