ERMENEK MADEN ŞEHİTLERİ YAKINLARI KAPSAMA ALINMADI
Karaman’ın Ermenek İlçesinde 28 Ekim 2014 tarihinde 18 madencinin hayatını kaybettiği facia, Torba Tasarıda yer alan ve madenci yakınlarının istihdamını içeren 10 Haziran 2003 ile 13 Mayıs 2014 “istihdam yasasındaki düzenlemenin dışında kaldı.
ERMENEK, 5 AYLIK DÜZENLEMEYE TAKILDI
Ermenek maden şehitleri yakınları istihdam yasasının dışında kaldı.
TBMM Plan ve Bütçe Komisyonunda kabul edilen "torba tasarı"yla, 2003-2014 tarihlerinde madenlerde meydana gelen kazalarda ölenlerin yakınlarının kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilecek olması maden şehidi yakınlarını sevindirdi.
"Torba tasarı"nın 65. maddesine göre, 10 Haziran 2003 ile 13 Mayıs 2014 tarihlerinde kömür ve linyit madenlerinin yer altı işlerinde meydana gelen iş kazası sonucunda ölen sigortalının eş ve çocuklarından biri, eşi ve çocuğu yoksa kardeşlerinden biri olmak üzere toplam bir kişi kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilecek.
Karaman’ın Ermenek İlçesinde meydana gelen ve 18 maden işçisinin hayatını kaybettiği facia ise 28 Ekim 2014 tarihinde yaşanmıştı. Söz konusu istihdam yasası, Torba tasarı"nın 65. maddesine göre, 10 Haziran 2003 ile 13 Mayıs 2014 tarihlerini kapsıyor.
ZONGULDAK VE SOMA’DA İSTİHDAM SEVİNCİ
Torba Tasarıda yer alan ve madenci yakınlarının istihdamını içeren 10 Haziran 2003 ile 13 Mayıs 2014 “istihdam yasasındaki düzenleme ile de Zonguldak İli ve Manisa Soma İlçelerindeki Maden şehitleri yakınları 'istihdam yasası' sevinci yaşadı. Düzenleme ile istihdam yasasından bu illerdeki madenci aileleri yararlanacak.
ZONGULDAK VE SOMA’DA İSTİHDAM SEVİNCİ
Karaman’ın Ermenek İlçesinde 28 Ekim 2014 tarihinde 18 madencinin hayatını kaybettiği facia, Torba Tasarıda yer alan ve madenci yakınlarının istihdamını içeren 10 Haziran 2003 ile 13 Mayıs 2014 “istihdam yasasındaki düzenlemenin dışında kaldı.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: